為進一步加強北京廣慧金通教育集團教師隊伍建設，使新進教師盡快融入集團發展，熟悉教育教學工作特點和崗位工作要求，更好地實現角色轉變，幫助新教師堅定立德樹人初心、提升教書育人能力，更好地踐行為黨育人、為國育才使命，2022年8月8日，第28期新教師培訓班在京正式開班。開班儀式上，北京廣慧金通教育科技有限公司副總經理兼教學管理總經理李青謙、教學總監安利國，教學管理部副總經理李宏、副總經理閆信達，以及全體授課教師出席了開班儀式。開班儀式由教學管理部教務管理室主任續子荷主持。

         教學管理部副總經理李宏宣讀了培訓課程安排。同時強調，新教師是金通教師隊伍的新鮮血液，也是集團事業不斷取得進步的根本保障。入職教育是新教師加強教師職業道德、熟悉教育法規、融入企業文化、提高履職能力的敲門磚，培訓學習有助于大家更快、更好、更準的轉變角色定位，了解集團，融入團隊，希望新教師在本次培訓中學有所成，學有所獲。

         教學總監安利國做了開班動員講話。他強調了新教師培訓的重要性，從國家戰略需求、學校改革發展、人才成長發展三個維度為參訓教師們指明了奮進方向。他表示，當前是 “ 十四五 ” 開局起步、集團高質量建設發展的關鍵時期，此時加入北京廣慧金通教育集團恰逢其時。他對新教師提出了三點要求：一是要勤思考，盡快完成由民航人到教師的轉變角色；二是要多交流，與不同學科背景的老師進行思想交流、情感交流和學術交流；三是要有行動，將個人成長主動融入集團改革發展對新格局中，盡快融入教學、訓練、科研和管理工作，爭做有能力、有貢獻的金通人。

         本次培訓將采用線上和線下相結合的形式，圍繞集團業務、高等教育教學、教學規章制度、教育教學技能、學生管理工作實踐案例經驗分享以及學習轉化與實踐應用等方面展開，旨在通過系統性的學習促進新教師快速成長，為其今后的職業生涯奠定良好基礎，為集團發展注入新的動能。